Los defensores de la justicia social para las empresas y los trabajadores

Artículo sobre el Colegio de Graduados Sociales de Cantabria en la revista CANTABRIA ECONÓMICA

Fundado en 1972, el Colegio de Graduados Sociales de Cantabria está presidido actualmente por Ma Belén Campos Echevarría y tiene más de 200 colegiados. Los graduados sociales están presentes en asesorías y despachos profesionales, en la Universidad impartiendo formación, como responsables de recursos humanos en las grandes empresas, como técnicos superiores de Prevención de Riesgos Laborales, como mediadores en el ORECLA, en los Juzgados de lo Social, en los sindicatos asesorando a los trabajadores y en el cuerpo de gestión de la Administración Pública.

La profesión de graduado social no solo es titulada, sino también colegiada. Por tanto, una vez se finalizan los estudios de grado en Relaciones Laborales, es obligada la colegiación para poder ejercer.

El graduado social forma parte de una de las profesiones jurídicas existentes en España, reconocidos dentro de la Ley Orgánica del Poder Judicial como operadores específicos en materia socio-laboral, de seguridad social, así como en materia fiscal y concursal, interviniendo en procesos judiciales en el ámbito laboral.

La presidenta destaca "la importancia de nuestro emblema profesional; la balanza de la justicia, una rueda dentada que simboliza el trabajo y, lo más importante, nuestra leyenda 'Justicia Social', convirtiéndonos en defensores de la justicia social para empresas y trabajadores, tanto cuando les asesoramos como técnicos
especialistas, como cuando acudimos a los tribunales".

Más del 80% de pymes y micropymes están gestionadas por graduados sociales, "pero nuestra mayor aportación a la sociedad es que en nuestros despachos se evita que muchos procesos lleguen a los Juzgados", añade.

Las apuestas más importantes del Colegio en estos momentos son la formación, mediante la Escuela de Práctica Laboral, y la Bolsa de Empleo.

Al ser una profesión que requiere una actualización constante, "estamos en continua formación. Por este motivo, el Colegio, planifica un calendario anual de acciones formativas que abarcan todos los sectores por los que se mueven habitualmente nuestros profesionales, destacando las relacionadas con la gestión de recursos humanos, Derecho del Trabajo y la Seguridad Social, Derecho Procesal, Contabilidad y Fiscalidad", enumera.

La Bolsa de Empleo tramita las ofertas presentadas por las empresas. "No nos quedamos solo en el mero trámite, nos encargamos de completar la formación de los colegiados que la integran, ajustándola a los perfiles más demandados teniendo como objetivo final que los puestos sean cubiertos por los candidatos que ha presentado el Colegio", explica la presidenta, que también destaca el Servicio de Orientación Jurídico Laboral, de carácter gratuito, que atiende dudas y consultas de cualquier ciudadano, autónomo, empresa u ONG sobre las dudas y consultas legales.

FOTO: De izquierda a derecha, Lucía Santos, Amado Prendes, Belén Campos, Héctor de Juan, Ana Arpide y Miguel García. FOTO: MARÍA CASUSO